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Editos

TOUS A LA MANIFESTATION LE 1ER MAI A L'APPEL DE LA CGTR,SAIPER, FSU, UNEF

R.V JARDIN DE L'ETAT A 9H00



TOUS A LA MANIFESTATION LE 1ER MAI A L'APPEL DE LA CGTR,SAIPER, FSU, UNEF
La CGTR EDUC'ACTION appelle ses militants adherents, sympatisants et l'ensemble des personnels à participer à la manifesation du 1er mai 2013

On nous dit c'est la crise et on voudrait qu'on mette en sourdine nos revendiactions , mais :

De l’argent, il y en a dans les poches du patronat, dans les coffres des possédants, dans les banques, ici ou dans les paradis fiscaux, sur les marchés financiers partout dans le monde. Il circule, il se cache, il est surabondant. Mais cet argent ne va pas à l’investissement productif, au logement, au développement des services publics, à la protection sociale. C’est cet argent qui manque en fin de mois aux salariés condamnés aux petits salaires, au chômage, aux petites retraites, aux minima sociaux. Partout, on nous dit que nous coûtons trop cher  ! Mais c’est nous qui, par notre travail, créons la richesse  ! Alors oui, il est temps que les salariés mettent les pieds dans le plat.


Pour sortir de la crise :


- AUGMENTONS D'ABORD LES SALAIRES; En France, le salaire minimum d’embauche d’un jeune sans diplôme doit être porté à 1700 euros. C’est à partir de ce salaire minimum que nous reconstruirons partout des grilles salariales. Ce sont les salaires qui alimentent les caisses de la protection sociale pour la santé, la retraite, l’assurance chômage. Partout dans le monde il faut un salaire minimum pour empêcher le dumping social généralisé.


- DEVELOPPONS L'EMPLOI. Nous refusons la mise en concurrence des sites, des salariés entre eux dans les différents pays. Tous les travailleurs et les entreprises en souffrent  ! Les banques, les financiers doivent être contraints de diriger l’argent vers l’investissement productif créateur d’emploi. Nous exigeons des mesures immédiates pour arrêter de brader nos outils de production mais au contraire pour développer notre appareil productif, les services publics et permettre une reconquête industrielle. Des filières entières sont à recréer ou à créer, des centaines de milliers d’emplois sont en jeu.


- PROTEGEONS LES SALARIES des aléas de la vie professionnelle et sociale. Notre syndicalisme a été créateur de notre sécurité sociale, de nos retraites par répartition, de l’assurance maladie, des allocations familiales, de l’assurance chômage. Non seulement nous les défendons mais nous proposons de les étendre. Partout dans le monde, les travailleurs ont besoin de cette protection et nous envient. C’est à cette protection sociale qu’aspirent les travailleurs en Chine, au Bangladesh, en Amérique latine et dans tant de pays. C’est aussi à un droit du travail protecteur pour les salariés.

Or c’est ce droit du travail dans lequel coupe à la hache l’accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier et sa transposition dans la loi. Celle-ci protège les employeurs et flexibilise davantage les salariés. Un comble  ! Les travailleurs menacés disposeront d’encore moins de temps pour réagir et s’organiser, les patrons pourront licencier à moindre frais. Ils pourront aussi diminuer les salaires pendant deux ans sous prétexte de maintenir les emplois, sans assurance qu’au bout de ce délai ils ne licencient pas. Les indemnités pour licenciement abusif seront plafonnées à 14 000 euros. C’est donc la voie ouverte à tous les abus puisqu’ils ne seront plus ou beaucoup moins sanctionnés. De flexibilité, du dumping social, des chantages patronaux il y en déjà trop. La CGTR avec la CGT propose au contraire une sécurité sociale professionnelle qui redonne des droits aux salariés, permettrait la continuité du contrat de travail, une protection contre les aléas de la vie professionnelle.



- CONSTRUIRE L’UNITE DES SALARIES POUR FAIRE NAITRE L’ESPOIR. Partout , la même politique d’austérité et la restriction des droits démocratiques est imposée aux salariés et aux populations. Elles aggravent la crise, plongent les peuples dans la misère et provoquent la récession notamment dans toute la zone euro. Pour être plus fort, il faut se rassembler ! Les salariés doivent construire leur unité avec leurs organisations syndicales depuis leur lieu de travail jusqu’à l’échelle mondiale.

TOUS A LA MANIF





Contre l'accord national interprofessionnel du 11 janvier !



Pour l'augmentation des salaires !



Pour le développement de l'emploi !



Pour la protection des salariés !





MOBILISONS-NOUS !!!

Samedi 27 Avril 2013
Patrick CORRE
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