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Filière ATRF

CAPA AIDES DE LABORATOIRE DU LUNDI 06 MARS 2006: BOYCOTT





"A l' attention des collègues aides de laboratoire "

Cher(e)s collègues,

Veuillez trouver ci jdessous notre motion suite à notre boycott de ce jour ( lundi 06 mars 2006) de la capa des aides de laboratoire.

P/les commissaires paritaires sgpen-cgtr à la capa des aide de laboratoire
Lakia-soucalie Guy Max
0.692.02.99.26


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Eléments d'information relatif à la prochaine tenue de la capa des aides de laboratoire administratifs sur les notations administratives


Bénéficiaires de réduction d'ancienneté ( propositions)


6 mois de bonifications , les 12 aides de laboratoire (19,35%) notés à +5
2 mois de bonifications : 19 agents ( 30 ,86%)



total agents notés : 62 aides de labo
Demandes de révision de notes: 12 agents


--------------------------------------------------------------------------------


Ventilation des notes attribués (propositions)

+5 : 12 aides de labo
+4.5 : 17 aides de labo
+4.0 : 1 aide de labo
+3.5 : 4
+3.0 : 6
+2.5 : 2
+2.0 : 5
+1.5 : 3
+1.0 : 3
+0.5 : 1
+0.0 : 5
- 1.5 : 1
- 4.0 : 1


Ces informations sont suceptibles de connaitre quelques modifications à l'issue de la Capa, elle donne cependant un ordre d'idée

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"Reste pas dans le fénoir "Le SGPEN-CGTR poursuit son travail de libération de l'information

Le SGPEN-CGTR, le syndicat qui vous informe !!!!
sur notre site web: www.sgpen-cgtr.com , une mine d'informations

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MOTION BOYCOTT

MOTION des commissaires paritaires du SGPEN-CGTR« Capa des aides de laboratoire »


Les commissaires paritaires SGPEN-CGTR à la capa des aides de laboratoire réaffirment :
Sur les notations administratives

Leur opposition au nouveau système d’évaluation notation

- Qui introduit l’individualisation des objectifs et vise ainsi à mettre en concurrence directes toutes les collègues, brisant ainsi les solidarités et la cohésion du travail collectif.

-Qui assujettit la notation à une politique de quota avec son lot d’incidences négatives pour nos collègues en matière d’avancement et de perspective de déroulement de carrière.

Finalement, ce sont des raisons d’économie budgétaire et des critères de « management » archaïques qui prennent le pas sur la reconnaissance réelle de la technicité acquise et des qualifications des personnels.

Pour toutes ces raisons, nous demandons que tous les personnels bénéficient d’une notation qui reflète avec fidélité, sans quota ni contingences extra- professionnelles, la qualité de leur travail.

Nous soulignons par ailleurs la non conformité au droit des modalités d’evaluation-notation dans notre académie, en raison du caractère mécanique et systématique de l’harmonisation.

En conséquence, en guise de protestation nous décidons de boycotter cette Capa et nous exigeons que toutes les notes qui ont été revues arbitrairement à la baisse au nom de l’harmonisation soient conformes à la notation opérée par le notateur primaire et que toutes les autres demandes de révision de notes soit examinée très attentivement avec la plus grande bienveillance. Pas de note en dessous de 0, pas de malus en majoration d’ancienneté etc..

Notre syndicat se réserve par ailleurs le droit de saisir le juge administratif des irrégularités constatées.

A st Denis, Lundi 06 mars 2006

Lundi 6 Mars 2006
Patrick CORRE
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