Prime de fin d’année 2021



LETTRE A MADAME LA RECTRICE D'ACADEMIE


Objet : Prime de fin année


Madame la Rectrice ,


De nombreuses académies en métropole versent aux personnels administratifs , titulaires comme contractuels , une prime exceptionnelle de fin d'année au titre de la reconnaissance de l'engagement professionnel.

C'est la raison pour laquelle, nous vous interpellons chaque année afin que les agents de notre académie ne soient pas tenus à l'écart d'un tel dispositif.

Prime exceptionnelle uniforme de 300 euros pour tous , telle est notre revendication !

Nous regrettons que les personnels n’ont pu bénéficier d’une telle prime l’an dernier alors qu’un tel geste de reconnaissance de l’engagement professionnel des collègues est d’usage dans un grand nombre d’académie.

Pour quelle raisons les personnels de notre académie font ils l’objet d’un tel traitement discriminatoire ?

Quelques exemples - prime de fin d’année en métropole

- Nancy-Metz : 500 euros quelque soit la catégorie
- Versailles : 600 euros pour les A, 300 euros pour les B et 200 euros pour les C
- Normandie : 700 euros pour les A et 600 euros pour les B et C
-Amiens : 500 euros pour les A, 400 euros pour les B ( + 125 euros dd plus qu’en 2019 ) et 350 euros pour les C ( soit + 50 euros de plus qu’en 2019)

En conséquence, nous vous demandons de nous faire connaitre les dispositions que vous envisagez de prendre afin qu'aucun agent ( titulaires comme contractuels) de la filière administrative de notre académie ne reste au bord du chemin dans le cadre du versement de cette indemnité.

Nous osons espérer qu’après la scandaleuse mise à l’écart de la quasi totalité des personnels administratifs concernant la prime Covid , on n’y ajoute pas une nouvelle injustice

Dans l’attente de votre réponse , veuillez agréer, madame la rectrice, l’assurance de nos salutations distingués.

P / La cgtr educ ‘action
Patrick corre