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Précarité

« VACATAIRES PERMANENTS » L’administration joue la montre! Assez de jouer avec les personnels!!!




Sommé de procéder à la requalification des vacataires permanents en contractuels suite à notre saisine du cabinet du ministre de l’éducation nationale , l’éducation nationale PEI traine les pieds alors qu’il ne lui reste moins d’une semaine pour s’exécuter et revenir ainsi dans les clous de la légalité

Le recours illégal à la vacation , pour l’administration, c’était tout bénéfice : un traitement au rabais, une rémunération à l’heure et pas au mois, pas de contrat de travail et de droits qui s’y attachent ( congés payes, indemnisation chômage, absence de droits sociaux , droits à la retraite .. …) bref ,que du bonheur pour nos chantres de la dérégulation et de la déréglementation statutaire

On peut estimer ainsi à 50 000 euros l’économie réalisée par l’administration sur le dos du « vacataire permanent » au terme de 10 années de service.

Plus qu’une économie, c’est en fait un véritable racket qui a été organisé et ce d’autant plus que l’autorité académique pei connaissait parfaitement les textes qui encadraient le recours à la vacation

Non contente d’avoir braqué les droits des salariés en précarité en sous rémunérant nos collègues, l’administration joue actuellement la montre.

LA CGTR qui ne se contentera pas de la seule requalification mais qui exige que toutes les conséquences soient tirées et que réparation des préjudices financiers subis par nos collègues vacataires permanentes soit également apportée exige la régularisation immédiate des vacations en cours en contrat de contractuels

Face aux manœuvres dilatoires de l’autorité académique plus soucieuse de violer allégrement les textes que d’apporter une réponse légale à nos collègues, la CGTR EDUC ‘ACTION appelle les personnels vacataires, contractuels et tous les titulaires révoltés par la super exploitation à se tenir prêt à engager des actions surprises au sein même du rectorat

Si le recteur se refuse d’entendre les personnels et de recevoir notre syndicat comme il s’y était engagé sur ce dossier, les personnels iront vers lui

Afin de couvrir les actions qui pourraient être conduites, le CGTR EDUC action dé pose un préavis de grève , ce qui fait obligation au recteur de négocier sans plus tarder

La CGTR EDUC’ ACTION regrette qu’il en faille toujours passer par un rapport de force pour que les droits élémentaires des salariés en précarité soient respectés

Pour la CGTR EDUC'ATION
Patrick CORRE

Lundi 24 Octobre 2011
Patrick CORRE
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